이같은 사실은 민주노총 대전충남본부가 지난 7월부터 10월말까지 53개 사업장 중 비정규직이 고용돼 있는 21개 사업장을 대상으로 설문조사를 실시한 결과 나타났다.
비정규직 노동자 총 212명이 설문에 응답한 결과 22개 사업장에 계약촉탁직 772명, 용역파견 259명, 임시일용직 249명, 소사장제 165명, 파트파임 142명 등으로 나타나 22개 사업장 노동자 8,945명중 비정규직 노동자가 1,763명으로 19.7%를 차지하고 있는 것으로 나타났다.
이들 중 고용불안에 대해 응답한 187명 중 139명(74.4%)이 '고용불안을 느낀다'고 응답했고, 가장 큰 불만은 '적은 임금(59.3%)'였다. 이들은 한 달 60∼70만원을 받는 사람이 23.6%, 70∼80만원을 받는 사람이 17.6%, 16.1%가 80∼90만원, 12.6%가 90∼100만원으로 나타났다. 60만원 이하의 임금을 받는 사람도 16%나 됐고 100만원이상 받는 노동자도 15%가량 되는 것으로 집계돼, 정규직과 임금격차가 큰 것으로 나타났다.
또 비정규직 노동자의 4대 보험 가입은 고용보험 미가입 30.4%, 의료보험 미가입 34%, 국민연금 미가입 36.9%, 산재보험 미가입 68.5%로 나타나 의무사항인 4대 보험에 대한 행정당국의 지도가 시급한 것으로 보인다.
이들 중 또 퇴직금제도가 '있다'가 60.8%, '없다'도 39.2%를 차지했고, 주당 근로시간이 44∼49시간이 29.4%이며, 50∼60시간이 34.4%, 그 이상을 근무하는 사람도 20.7%로 대부분 법정근로시간을 초과하고 있었으며 초과근로수당은 99명(52.7%)이 받고 있었고 89명(47.3%)이 받지 못하고 있었다.
한편, 이들이 근무하는 회사에 83.5%가 노조가 있었고 78.5%가 기회가 주어진다면 노조에 가입한다고 응답했고 정규직 중심의 노조규약을 개정해야한다고 답했다.