이날 국회 환경노동위의 오세훈 의원(한나라당)에 따르면 98년부터 올 8월말 현재, 해외취업을 희망하는 구직자는 2만6,392명에 이르렀으나, 미국, 일본 등 해외에서 인력이 필요하다고 요청해온 구인자수는 4,517명에 머물렀다. 이 중 구인조건에 합격한 인원은 714명으로, 이는 구직자 대비 2.7%, 구인자 대비 15.8%에 머무는 수준이다. 그러나 합격한 714명 중에서도 해외업체와 최종 계약을 맺은 인원은 미국 61명 합격자 중 7명, 일본 46명 중 3명 계약, 사우디는 212명 중 109명, 영국은 15명 중 한명도 계약을 맺지 못하는 등 전체 계약자는 56.7%인 405명에 그쳤으며, 계약자 405명 중에서도 최종 출국한 인원은 63.7%인 258명에 머물렀다.
이에 대해 오 의원은 "해외업무 추진과정에 근본적이고, 구조적인 문제가 있어 보인다"며 "공단의 해외취업업무가 활성화되지 못하고 부진을 면치 못했음을 보여주는 것으로, 활성화를 위한 방안이 뭐냐"고 추궁했다.
이같은 지적은 김락기 의원(한나라당), 정우택 의원(자민련)도 마찬가지. 두 의원은 "해외취업이 제대로 추진되지 못하는 이유는 외교통산부 산하 국제협력단과 노동부 산하 인력공단에서 추진하고, 민간유료업체가 허가를 받아 지원하도록 한 것이지만, 민간유료업체는 대다수 휴폐업하는 등 저조한 실적을 보이고 있다"며 "신뢰성 및 공신력 있는 공공알선기관에서 담당해 체계적인 관리가 절실하다"고 지적했다.