푸르밀이 이달 30일 예고한 사업종료를 전격 철회했다. 대신 인력의 30%를 감원해 사업을 유지하기로 했다.

10일 푸르밀 대표이사와 노조, 임직원 명의로 낸 입장문에서 “회사는 기존에 발표한 11월30일부 사업종료를 전격 철회하고 슬림화된 구조하에 갖추어진 효율성을 바탕으로 회사의 영업을 정상화하도록 하겠다”며 이같이 밝혔다. 푸르밀은 “경영진은 오너 경영 실패라는 따끔한 지적에 책임을 통감한다”며 “비상대책위원회를 구성해 비상경영계획을 수립하는 한편, 노조의 뼈를 깎는 희생과 도움으로 인원 30%를 구조조정하고 자금지원의 용단을 내려 주신 주주분들의 지원으로 회사를 정상화할 수 있는 기반이 조성됐다”고 설명했다. 그러면서 “45년 전 창업 초심으로 돌아가 재도전하고자 하니, 저희 제품을 사랑해 달라”고 호소했다.

푸르밀은 지난달 17일 경영 적자를 이유로 전체 직원 350명에게 이메일로 사업을 종료한다는 사실을 통보했다. 노조는 협력업체 노동자를 포함해 노동자 400여명이 일자리를 잃게 됐다고 반발했다. 노조는 사업 종료 대신 전체 인력 30% 구조조정안을 제시해 타결에 이르렀다. 이로써 정리해고 통보 24일 만에 푸르밀 사태가 일단락됐다.