24일 민주노총은 성명을 내고 "늦은 감이 있지만 정부가 주5일 근무도입에 적극 나서는 것 자체는 환영한다"며 "다만 지난 해 정부가 연내 도입발표를 했지만 결국 약속을 지키지 못한 것처럼 이번 발표도 다시 실종돼선 안될 것"이라고 밝혔다.
또 민주노총이 빠진 채 노사정위에서 근로시간단축논의가 진행되고 있는 가운데, 노동조건의 후퇴없는 주5일근무제가 도입돼야 한다는 것을 거듭 강조했다. 재계가 요구하는 월차와 생리휴가폐지, 변형근로제 확대, 연장근로 할증률 인하 등이 받아들여져선 안된다는 것.
특히 민주노총은 "비정규직 노동자들의 경우 계약기간이 1년 미만이라 연차휴가가 없고 한달에 한번 쉬는 월차휴가가 유일하다"며 "노동조건의 후퇴를 초래하는 법개정이 이루어질 경우 모든 조직력을 동원해 강력히 투쟁해 나가겠다"고 강조했다.
아울러 민주노총은 '단계별 실시'가 아닌 전산업이 동시에 주5일근무제를 도입하도록 법개정이 이루어져야 한다고 주장했다.