• UPDATE : 2019.12.9 월 10:06
상단여백
HOME 노동이슈 노사관계
청호나이스 설치·수리 노동자 전면파업노조활동 보장·유류비 지원 요구 … "진짜 사장 원청이 교섭 책임져야"
청호나이스 설치·수리(AS) 노동자들이 처우개선과 노조할 권리 보장을 요구하며 전면파업에 들어갔다. 특수고용직에서 자회사 정규직으로 전환한 뒤 임금·처우가 하락하면서 시작된 노사갈등이 심화하고 있다.

청호나이스노조는 25일 오전 서울 서초구 청호나이스 본사 앞에서 파업 출정식을 열고 "진짜 사장인 청호나이스는 임금과 노조할 권리를 보장하라"고 촉구했다.

청호나이스 자회사인 나이스엔지니어링과 노조는 2018년 임금·단체협약을 체결하지 못하고 있다. 중앙노동위원회는 이달 4일 쟁의조정을 중지했다. 양측은 임금성·노조활동 보장 두 가지 문제에서 이견을 보이고 있다. 노조는 전임자 보장(타임오프)과 사무실 제공, 유류비와 식대비 지급을 요구하고 있다.

타임오프 보장과 유류비·식대비 지급을 거부하던 나이스엔지니어링측은 최근 "일부 수용할 수 있다"며 기존 입장에서 소폭 변화한 자세를 취했다.

노조 관계자는 "월평균 200만원을 받는 노동자가 자비로 70만원 기름값을 내고 실제로는 최저임금에 미치지 못하는 임금을 받는 실상이 알려진 뒤 회사 입장이 조금 변했다"며 "하지만 식대비 5만원 수준에 유류비도 노조 요구에 턱없이 부족하게 제시해 전면파업에 돌입하게 됐다"고 말했다. 노사는 타임오프 부여한도를 두고도 이견이 큰 것으로 전해졌다.

노조는 이날 결의대회에서 "기름값·점심값을 지원하라는 당연한 요구를 내걸고 전면파업을 시작한다"며 "진짜 사장인 청호나이스와 나이스엔지니어링은 조합원을 회사 구성원으로 인정하고 성실한 자세로 교섭에 응해야 한다"고 촉구했다. 노조는 27일 본사 앞에서 전체 조합원이 참여하는 파업 결의대회를 한다.

나이스엔지니어링측은 "노사가 교섭으로 이견을 좁혀 가는 가운데 파업을 해서 안타깝다"며 "교섭이 원만히 진행될 수 있도록 노력하겠다"고 밝혔다.

제정남  jjn@labortoday.co.kr

<저작권자 © 매일노동뉴스, 무단 전재 및 재배포 금지>

제정남의 다른기사 보기
icon인기기사
기사 댓글 14
전체보기
  • 이영희 2019-11-26 02:21:13

    음 정수기 하나 들여 놓을려고 검색하다 알게된네요 매스컴엔 무뇌한이라 청호도 그렇고 웅진도 그렇고 그큰 회사 운영 하면서 자기들 뱃속 불리기에 여념이 없으신 간부진 님들 보세요
    님들 이라면 저월급받고 저런 대우 받으면서 일하라 한다면 어떠실까요 글을 글을 두번 씩 읽다보니 저런회사 땔치는게 맞는데 왜 다닐까요? 취직이 힘들어서?? 간부진 님들 잘보세요 청호명찰달고 유니폼 입구 근무를 하는데 청호직원이 아니다 그럼 청호라는 명찰 유니폼 주지 마세요 대한민국에서 가장큰 인지도 있는 정수기 회사가   삭제

    • 고객 2019-03-27 15:49:31

      청호나이스기사님들 참고생이많아요
      개인돈으로 모든비용처리하시고 가져가시는금액이 최저임금도않돼니 가정에생활도 원활하지않구요
      최저임금도 올라는데 지금제도는 확실이 바꿔나가야할뜻합니다 홧팅하세요   삭제

      • 서동선 2019-03-26 20:13:56

        근로자 분들 처우 개선 이해 하고 응원 합니다.근데 영업 장인데 물 없이 장사 해야 하는 상황이고 일주일 후에나 가능 하다는데그것도 확정도 아니고 언제 수리 될 지 모른다는 상담사 분 말은..ㅜㅜ응원 한다고 말씀 드리고 전화 끈긴 했는데 일주일 후에도 수리 안된다면 계속 생수 사다 쓸 수도 없는 노릇이고
        다음 주 까지 해결 안되면 갈아 탑니다...빠르고 좋은 협의 기다리겠습니다. 근데 파업 이틀전에 정검 해주고 가셨는데 다음날 바로 고장 났는데, 왜하필 이때...ㅠㅠ
        10년 장사 하면서 다른 여러 정수기 한번도 고장 안났었는데.   삭제

        • 백병석 2019-03-26 17:39:46

          청호제품 불매운동 해야겠네요   삭제

          • 청호고객 2019-03-26 16:07:18

            제가 6년이상 근무하고계신 기사님이 월급 내역서를
            보여줘서봤는데 기본급210만원 이네요.앞으로 10년을 더근무해도기본급은 그데로랍니다.매출수수료라고 있던데 판매는 별개로 봐야되지않나요?A/S기사인데 판매한것가지고 얘기하면안되고 기본급 가지고 얘기해야죠.
            자기차량가지고 일을하는데 기름값,차감가비를 안주다니 말이 안되네요.
            그럼 회사차를 대여해주면 되겠는데 그건 못해준다고하니 청호란 회사 참 사기꾼 회사네요.
            그기사님 웃음뒤에 이런 힘든일이 있다는게 씁쓸합니다. 기사님들 응원합니다 힘내시고 승리하세요   삭제

            • 밑에분보세요 2019-03-26 12:24:37

              청호라고 쓰신분은 머리가 없는건지 이해가안되네요
              제가알기로도 기본급이 200만원 이 안되시는분허다하구요
              당연세전이구요 통신비 지원인가로 5 만원 받는게 다구요
              세금때면 160 가져가시는분도있어요 알구나 이야기하세요
              기름넣고 차량 소모품만 사도 레알 100 도 못챙겨가는실정인데
              어디서 뭘듣고쓰신건지 정확하게라도 써주세요
              보시는분들도 알아들을수있게
              아니시면 청호관계자라고 밖에 생각이 안드네요...
              정말 힘드신분들 넘처나요 생각좀하고이야기하세요
              유류비지원및 중식금 못받는데는청호밖에없요   삭제

              • 김용해 2019-03-26 12:08:26

                인간답게 살 수 있도록 처우개선을 해주십시요. 부당한 요구도 원하는것 아니구 당연히 해줘야 하는건데...갑질의 말로는 지옥불에 담겨진다는것 알고 계신지 몰겠네요...노동자들의 눈에서 피눈물 나지않도록 어서 타협을 해주십시요. 그 어느구덕에 지금의 청호`나이스가 있게 되었는지 곰곰히 생각해 보시기 바랍니다   삭제

                • 기름값을 보장하라 2019-03-26 10:45:18

                  개인사업자로 일을 하던 근로자로 일을 하던 개인 업무용차 따로 구비해야 하고 보험들어야 하고 매일 점심값에 기름값 매출 못하면 적자 못면하는데 매출을 해도 이거저거 사은품도 개인돈으로 사서 챙겨주고 그한대 팔기위해 두세번은 왓다갓다 방문해야하는 기름값에 이짓을 왜하고 있는건지 옆에서 보는 사람이 속터질 지경! 그나마 정직원 근로자 채용 이후에는 정수기 한대 팔아도 몇만원 남을까 말까?렌탈계약은 돈도 안됨 ㅋㅋㅋ-_-회사 배불려주고 고객 만족시켜주고 정작 엔지니어는 중간에서 개호구짓!   삭제

                  • 이연옥 2019-03-26 10:32:40

                    파업을 해서 as가 늦어진다는 말을 들었을때는 짜증이 많이 났는데...
                    회사측 심하시네요..
                    기름값도 지원을 안해주시고..
                    나이스에서 다른데로 갈아타야할것 같네요.
                    정수기.청정기.비데 3개나 되는데 ㅠㅠ
                    여튼 빠른 협상 부탁드립니다.
                    양측 다 고객을 불편하게 하는건 아니지않나요??   삭제

                    • 청호 2019-03-26 10:30:25

                      출근시 키로수 제출
                      퇴근시 키로수 제출
                      근무시 이동한 키로수만큼 유류비 지급
                      많이 이동한사람 많이주고
                      적게 이동한사람 적게주고

                      서로가 한발식 물러나
                      현명한 방법을 찾으세요.   삭제

                      14개의 댓글이 있습니다.

                      전체보기

                      Back to Top