하이닉스반도체는 4조3교대 사업장이자 회사 합병에 따른 1사2노조 사업장이다. 이천공장과 별도로 청주공장에 하이닉스반도체(청주)노조가 있다. 두 노조는 2009년까지 21명의 전임자를 두고 있었는데, 지난해 7월 근로시간면제(타임오프) 제도가 시행되면서 14명으로 절반 가까이 줄었다. 상급단체 파견전임자(무급) 4명을 제외한 규모다. 전체 조합원수는 1만2천여명이다.
박 위원장은 "이천공장의 경우 전임자 8명이 조합원 7천명을 상대해야 한다"며 "타임오프 제도가 교대사업장 특성이나 1사 다수노조 사업장의 어려움을 전혀 반영하지 않고 있다"고 비판했다. 그는 이어 "두 노조가 규약도 다르고 회사와의 교섭도 별개로 진행하는데, 한 회사라는 이유로 타임오프를 쪼개서 써야 한다"고 말했다.
이에 대해 이 장관은 "제도가 바뀌면서 과도기 단계에 발생하는 어려움"이라고 언급한 뒤 서둘러 화제를 돌렸다. 그런데 회사 소개 프레젠테이션이 끝난 뒤 박 위원장이 재차 "노조법에 불합리한 부분이 있으니 법을 개정해야 한다"고 강조했고, 이 장관은 "습관을 바꿔 적응해 보라"며 "노력하면 길이 보일 것"이라고 답했다. 박 위원장은 간담회를 마친 후 기자들과 만난 자리에서 "노조법이 오히려 노사협력의 발목을 잡고 있는데 이 장관이 이 사실을 외면하고 있는 것 같다"고 안타까워했다.