16대 집행부 총사퇴로 현장조직 '현장의 힘'이 후보를 내지 않았지만 지금까지 집행부 대부분이 '기노회'와 '현장의 힘' 출신이었던 만큼 새 집행부의 행보에 많은 관심이 모아지고 있다.
9일 노조사무실에 만난 박홍귀 위원장은 지난 2일 조합원들에게 유급휴가 지침을 내려 출범도 하기 전 회사로부터 업무방해로 고소된 상태였다. 박 위원장은 먼저 "우리는 '어용'도 원칙 없는 '실리주의'도 아니다"며 "지금까지 노조가 조합원들과 함께 하기보다는 따라오라는 입장에 서 있는 경우가 많았다. 17대 집행부는 정책방향이나 현안에 대한 해답을 조합원 대중 속에서 찾아나갈 것"이라고 강조했다.
박 위원장은 "조합원들은 함께 할 수 있는 깨끗하고 투명한 집행부를 원했다"며 "아직 노조 집행부 업무를 해보지 않은 우리가 그런 요구를 채워줄 수 있을 것이라는 믿음이 당선의 기반이 됐다"고 평가했다.
그러나 2만명이 넘는 대공장 노조를 운영하는데 경험 부재는 부담이 될 수도 있다. 박 위원장은 "집행을 하면서 경험도 쌓이고 투쟁 속에서 단련되고 의지도 강해질 것"이라며 "집행부가 안정되면 현장조직도 강화되고 다른 현장조직과도 대화와 협력을 위해 간담회를 가져나갈 계획"이라고 한다.
또 민주노총, 금속산업연맹 등 상급단체에 대해서도 "투쟁일정 등 예정대로 진행하면서 긴밀한 관계를 유지해 나갈 것"이라며 그러나 "지침만 수용하는 것이 아니라 조합원들의 목소리를 전달하고 조합원들을 동원하는 게 아니라 필요한 투쟁에 대규모로 참여할 수 있도록 노력할 것"이라고 밝혔다.
박 위원장은 이어 주5일 근무제 실시에 대해 "하계휴가 이후에는 무조건 실시할 것이다. 하계휴가 이전까지 합의가 안될 경우 하계휴가 이후에는 격주 토요일은 무조건 파업을 해서라도 관철시켜 나갈 것"이라고 강경한 입장을 보였다.
박 위원장은 "곧 임금협상 요구안을 회사에 전달하고 현대차노조와 공조해 현대자동차 자본에 대항한 투쟁을 벌여나갈 것"이라고 밝혔다.
김재홍 기자(jaehong@labornews.co.kr)