• UPDATE : 2017.12.17 일 08:00
상단여백
기사 (전체 1,558건)
특정공정 수행계약 하도급업체, 원청 지휘·감독 받았다면 파견업체로 봐야
피고는 엔진 생산공정 중 일부인 조립공정을 특정해 사내협력업체에 도급했고 원고들은 사내협력업체 소속 근로자들로서 피고가 아닌 사내협력업체의 지휘·감독을 받아 도급받은 업무를 수행했을 뿐이므로 원고들과 피고 사이에 근...
편집부  |  2017-01-04 08:00
라인
도급택시 노동자에게 최저임금 이상의 월급 지급해야
대상판결 : 대법원 2016.11.24 선고 2015다220429 판결1. 사건의 경과택시 노동자인 원고들은 택시회사 A와 ‘매일 총 ...
김성진  |  2016-12-28 08:00
라인
도급택시 기사는 노동자, 최저임금법 적용받아야
일반택시운송사업에서 운전업무에 종사하는 근로자의 최저임금에 산입되는 임금의 범위에 생산고에 따른 임금을 제외한다고 규정한 최저임금법 제6조5항은 2007년 12월27일 신설된 것으로, 그 신설 취지를 살펴보면 ‘택시...
편집부  |  2016-12-28 08:00
라인
노동위원회 일정
12월28일(수)중앙노동위원회도림신용협동조합(부당징계) 오후 1시, 주식회사 한아름지엠에스(부당해고) 오후 2시, 합자회사 을로운수(공정대표의무 위반) 오후 3시, 서울9호선운영 주식회사(부당해고) 오후 4시서울지방...
편집부  |  2016-12-28 08:00
라인
지방공무원 성과상여금 재분배 제한하는 지방공무원수당 등에 관한 규정은 합헌
대상판결 : 헌법재판소 2016.11.24 선고 2015헌마1191, 2016헌마231(병합)1. 사실관계가. 1995년 근무성적이 특...
전영식  |  2016-12-21 08:00
라인
성과상여금 재분배 금지한 지방공무원 수당 규정 합헌
성과상여금제도는 성과 위주 인사체계를 구축함으로써 효율적이고 경쟁력 있는 공무원조직을 만들기 위해 도입된 제도로, 업무성과에 따른 공정한 보상을 통해 호봉과 연공서열이 주였던 공무원 보수체계 및 그 조직문화에 변화를...
편집부  |  2016-12-21 08:00
라인
노동위원회 일정
21일(수)중앙노동위원회통계청(쟁의중재) 오전 10시, 한국해양과학기술원(부당해고) 오후 1시, 학교법인 상지학원(과반수노조 이의) 오후 2시, 중부새마을금고(부당해고) 오후 3시, 학교법인 원광학원(부당해고) 오후...
편집부  |  2016-12-21 08:00
라인
철도노조는 산별노조, 해고노동자도 가입 대상
노동조합 및 노동관계조정법(노조법) 제2조1호와 4호 (라)목 본문에서 말하는 ‘근로자’에는 특정한 사용자에게 고용돼 현실적으로 취업하고 있는 사람 이외에 일시적인 실업 상태에 있거나 구직 중인 사람도 노동 3권을 ...
편집부  |  2016-12-14 08:02
라인
노동위원회 일정
14일(수)중앙노동위원회월드노인요양원(부당해고) 삼정알엠씨 주식회사(부당전보) 오후 1시, 제이티친애저축은행 주식회사(부당노동행위) 금산군(부당해고) 오후 2시, 국가과학기술연구회(부당정직) 롯데쇼핑 주식회사(부당인...
편집부  |  2016-12-14 08:00
라인
노조법상 근로자에는 일시적 실업상태거나 구직 중인 사람도 포함
대상판결 : 대법원 2016. 11. 10. 선고 2015도7476 판결1. 사건의 경과2011년 5월께 철도노조 산하 성북열차승무지부...
권두섭  |  2016-12-14 08:00
라인
신용카드 카드론 텔레마케터는 근로기준법상 근로자
피고의 업무운용수칙과 스크립트 등 가이드라인에는 관련 법령을 준수하기 위한 내용뿐만 아니라 피고를 위한 업무수행 내용과 방법에 관한 지침 성격도 함께 포함돼 있다. 섭외영업 위촉계약서에는 원고들의 업무운용수칙 위반시...
편집부  |  2016-12-07 08:00
라인
위촉계약 체결한 씨티은행 텔레마케터의 근로자성 인정한 판결
대상판결 : 대법원 2016.10.27 선고 2016다29890 판결1. 사실관계원고들은 한국씨티은행과 섭외영업 위촉계약을 체결하고 텔...
채지훈  |  2016-12-07 08:00
라인
노동위원회 일정
7일(수)중앙노동위원회충청남도교육청(부당해고) 한화호텔앤드리조트 주식회사(부당해고) 오후 1시, 장흥군수산업협동조합(부당해고) 전국보건의료산업노동조합 전남대병원지부(필수유지업무 결정) 주식회사 세원(부당해고) 오후 ...
편집부  |  2016-12-07 08:00
라인
노동위원회 일정
11월30일 수요일중앙노동위원회한국거래소(쟁의조정) 오전 10시, 통계청(쟁의조정) 오전 10시30분, 초림건영(부당해고) 오후 1시, 현대중공업(부당해고) 오후 2시, 현장종합관리(부당해고) 오후 3시, 장안실업(...
편집부  |  2016-11-30 08:00
라인
파견노동자 임금 차별에 대해 사용사업주 책임을 인정한 첫 판결
대상판결 : 서울행정법원 2016. 11. 18 선고 2015구합70416 판결1. 사건의 개요와 경과이 사건 원고 주식회사 모베이스(...
이용우  |  2016-11-30 08:00
라인
파견근로자 차별 반복한 원청 사용사업주 징벌적 손해배상 정당
원고 모베이스는 이 사건 파견사업주들에게 원고 모베이스 정규직 근로자의 임금 등 근로조건에 관해 6개월의 근무기간에 상응하는 정보만을 제공했고, 이를 근거로 이 사건 파견사업주들과 사이에 참가인들에게 원고 모베이스 ...
편집부  |  2016-11-30 08:00
라인
노동위원회 일정
23일(수)중앙노동위원회더케이호텔앤리조트(쟁의조정) 한국정보화진흥원(쟁의조정) 오전 10시, 한국방송공사(공정대표의무 위반) 오후 1시, 한국건설기술인협회(부당해고) 주식회사 명화공업(쟁의조정) 오후 2시, 국립대학...
편집부  |  2016-11-23 08:00
라인
노조파괴 전략 포기하지 않은 사용자, 실형 확정되다
대상판결 : 대전지방법원 2016.11.10 선고 2016노2134 판결1. 사건의 경위피고인 박OO(갑을오토텍주식회사 전 대표이사)은...
김상은  |  2016-11-23 08:00
라인
노조파괴 시나리오 실행한 갑을오토텍 사업주 징역형 정당
피고인들이 제1노조를 약화 또는 와해시키기 위해, 노무법인으로부터 시나리오[신규인원 충원 및 조직화, 파업 (유도), 직장폐쇄, 2노조 설립, 조합원 선별복귀, 대규모 징계 및 민·형사고소 등을 통해 2노조가 대표노...
편집부  |  2016-11-23 08:00
라인
갱신기대권 인정되는 기간제 합리적 이유 없는 계약종료는 부당해고
근로계약·취업규칙·단체협약 등에서 기간제근로자의 계약기간이 만료될 무렵 인사평가 등을 거쳐 일정한 요건이 충족되면 기간의 정함이 없는 근로자로 전환된다는 취지의 규정을 두고 있거나 그러한 규정이 없더라도 근로계약의 ...
편집부  |  2016-11-16 08:00
Back to Top